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服务介绍
财务审计
公司的几大优势

   1、诚信的客户保障:公司以法人形式对客户负责,立足于追求与客户合作的长远利益,积极维护客户利益,主动承担合同中约定的风险和责任,规范的代理记账合同,安全严谨的保密制度,诚信务实的服务准则。 

   2、专业的服务模式:“外勤会计+记账会计+审核会计+报税会计”的服务模式以及内部复核与监控制度,确保服务和每套账务的质量。为每个客户制定财务管理制度及会计核算办法。定期对客户进行回访,虚心听取客户意见。 

   3、完善的服务体系:公司在实践中建立了严密的交接制度、每个用户都建立完整的备忘录、规范的用户报表格式、严格的投诉制度,在沈阳率先提出顾问式服务的理念,倡导“客户为本”的现代服务经营理念,公司总会计师定期直接面向客户。
 

   4、不变的经营理念:公司秉承多年的优良传统,严格正规的管理体系,“优秀、人性、团队、进取”的经营理念永恒不变。不断开发新的延伸服务和增值服务,提供个性化财税服务。  

   5、先进的软件系统:应用自主研发的大型库财务软件记账,以保证客户财务的安全、完整、保密。应用自主研发的小蜜蜂内部管理系统,建有专门管理的客户档案库,同时可为VIP用户提供远程查询服务。 
 

   6.互动良好的社会关系:公司长期以来与各级工商税务机关、审计、中介代理机构等社会各界建立了良好的合作关系。追求卓越的品牌战略:汇集会计界精英、吸纳高素质的经营管理人才,力争在会计服务领域打造出成熟、优秀的品牌。



审计业务包括:

1、协助企业开展内部审计,出具企业内部审计报告;
2、开展公司审计(会计报表审计;企业财务报表审计;年报审计;年度审计;注册会计师审计;年度财务报表审计;年度会计报表审计;财务审计),出具会计报表审计报告;
3、开展工程结算审计,出具工程结算审计报告;
4、开展财务收支审计,出具相关财务收支审计报告;
5、开展专项资金审计,出具相关专项资金审计报告;
6、开展清算审计,出具相关清算审计报告;
7、开展固定资产审计,出具相关固定资产审计报告;
8、开展专项审计,出具相关专项审计报告;
9、开展破产审计,出具相关破产审计报告;
10、开展企业并购审计;出具相关审计报告;
11、开展经济责任审计,出具经济责任审计报告;
12、开展离任审计,出具离任审计报告;
13、开展行政事业单位审计,出具相关审计报告;
14、开展移民审计,出具相关移民审计报告;
15、执行商定程序,出具所执行的商定程序报告;
16、开展司法会计鉴定,出具司法会计鉴定报告(司法会计鉴定意见书);
17、开展内部控制审计,出具内部控制审计报告;
18、开展外汇年检审计,出具外汇年检审计报告;
19、开展专项税务审计,出具专项税务审计报告;
20、开展基建审计(基建预算审计、工程决算审计、基建竣工决算审计、竣工财务决算审计),出具相关基建审计报告(竣工决算审计报告、基建审计英文报告);
21、开展企业财务报表审阅;出具财务报表审阅报告;
22、开展企业验资业务,出具相关验资报告;
23、开展盈利预测审核,出具相关盈利预测审核报告;
24、提供综合绩效评价服务,出具相关综合绩效评价报告;
25、开展其他法定要求的审计,出具相关法定审计报告(法定审计英文报告)。


二、审计的流程简介

1、审计的流程概述

       审计流程是指审计人员在具体的审计过程中采取的行动和步骤。广义的审计流程是指审计人员从接受审计项目开始,到审计工作结束的全部过程,一般可划分为三个阶段:审计准备、审计实施和审计终结阶段,各阶段又包括许多具体内容。狭义的审计流程指审计人员在取得审计证据完成审计目标的过程中所采取的步骤和方法。

2、制度基础审计的流程

(1)确定审计的目标;
(2)了解内部控制制度,并予以描述;
(3)内部控制制度的初步评价;
(4)符合性测试;
(5)符合性测试结果的评价;
(6)实质性测试;
(7)实质性测试结果的评价;
(8)撰写审计报告。
优点:一方面能大大减少审计工作中取得审计证据的工作量,从而节约人力时间、降低成本;另外能较好的避免失误,保证审计工作质量。
缺点:过分依赖对内部控制的审计。

三、审计资料清单

(一)基本资料

1、 公司发展沿革资料及相关证明文件;
2、 公司成立的验资报告、历次变更的验资报告,及公司设立与变更时相关部门的批准文件;
3、 公司章程(章程);
4、 各投资方简介说明;
5、 公司的营业执照副本复印件;
6、 最新企业组织机构代码证;
7、 变更后最新税务登记证(国、地税);
8、 公司董事会主要成员背景资料;
9、 股东(大)会及董事会/监事会召开情况及记录资料;
10、股利分配政策和股权激励计划;
11、公司组织架构图及人力资源的配置情况;
12、公司各主要业务部门的职责描述、核心业务介绍和工作目标;
13、公司核心经营管理人员的背景资料;
14、公司相关的内部管理制度及劳动合同/社会保险上缴情况;
15、公司现行的薪资、福利方案(公司所在地养老、医疗、住房公积金等);
16、现任董事、监事名单及与股东的关系说明;
17、现任高管人员名单及与股东单位的关系说明;
18、管理层和财务人员(名单、职责);
19、按部门、职位、年龄等主要分类划分的员工人数;
20、截止日超缴或欠缴(缓缴)税项的说明;
21、公司专利、非专利技术等证书。
 
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